● Zwei Pioniere der Region erfinden die berufliche Ausbildung bei Mosca neu
● Kooperation startet mit 7 Ausbildungsberufen – Erweiterung geplant
● Evaluationsphase bei Mosca erfolgreich, Lernplattform simpleclub nun für die ersten Ausbildungsjahre ausgerollt
Waldbrunn/Grünwald, 19.09.2023 – Digitale Tools für mehr Individualität im Ausbildungsprozess: Dafür setzt die Mosca GmbH mit dem kommenden Ausbildungsjahrgang auf eine Kooperation mit simpleclub. Die Lernplattform soll Azubis die ersten anderthalb Jahre beim theoretischen Lernen unterstützen – und so das Ausbildungskonzept des Unternehmens abrunden.
Mit simpleclub gewinnt Mosca einen Partner, der aus den Klassenzimmern vieler Schülerinnen und Schüler längst nicht mehr wegzudenken ist: Mit über zwei Millionen monatlichen Nutzern ist die Lernplattform die beliebteste auf dem deutschen Markt. „Unsere Mitarbeitenden sind das Herzstück von Mosca – und die Ausbildung für uns einer der wichtigsten Wege, neue Talente zu erreichen und langfristig zu halten,” erklärt Dirk Brislinger, Leiter Berufliche Bildung bei Mosca. „Jetzt können unsere Azubis mit einem Tool weiterarbeiten, das ihnen schon aus der Schulzeit bekannt ist.”
Ein weiterer wichtiger Punkt für das stark regional verwurzelte Mosca: Die simpleclub-Gründer kommen selbst aus der Region. In ihrer Heimatstadt Mosbach machten sich Alexander Giesecke und Nicolai Schork schon zu Schulzeiten zunächst mit Online-Lernvideos für Schüler einen Namen – und erreichten schnell mehrere Millionen Nutzer:innen. 2015 folgte die Gründung ihres Startups simpleclub, das in nur zwei Jahren zum reichweitenstärksten digitalen Lernanbieter und Technologieunternehmen mit knapp 100 Mitarbeitenden wurde. Heute bietet das Unternehmen neben schulischen Lernhilfen auch Lerninhalte für die Ausbildung in handwerklichen, kaufmännischen, gewerblich-technischen sowie IT- und neuerdings auch Gesundheitsberufen an. Über 200 Unternehmen zählen bereits zum festen Kundenstamm von simpleclub.
Nico Schork, Geschäftsführer von simpleclub, sagt: „Als gebürtige Mosbacher ist diese Zusammenarbeit ganz besonders für uns und wir freuen uns darauf, Seite an Seite mit Mosca im Bereich berufliche Ausbildung neue Wege zu gehen.”
Mit der Einführung neuer und interaktiver Lernmethoden der Lernplattform simpleclub soll bei Mosca genau das gelingen. Mit insgesamt 30 simpleclub-Lizenzen greift das Unternehmen seinen Auszubildenden seit September bei der Inhaltsvermittlung unter die Arme. Hilfreiche
Erklärvideos, interaktive Animationen sowie Übungsaufgaben auf Prüfungsniveau sorgen dafür, dass die Inhalte besser im Gedächtnis bleiben – auch bei lernschwächeren Schüler:innen. Indem bestimmte simpleclub-Lektionen schon vor der offiziellen Einführung im Unterricht im digitalen Lernplan verankert sind, profitieren auch die Ausbilderinnen und Ausbilder. Sie können in ihren Lektionen so auf dem bereits vorhandenen Basiswissen aufbauen, statt bei Null anfangen zu müssen. Die in der Plattform verwendeten Abfragen dienen gleichzeitig als effiziente Lernerfolgskontrolle.
„Durch die Nutzung von simpleclub schaffen wir mehr Abwechslung für den Ausbildungsprozess und machen ihn auch für Schülerinnen und Schüler attraktiv, denen herkömmlicher Frontalunterricht nicht liegt. Außerdem möchten wir gerade schwächeren Schüler:innen die Chance geben, die Ausbildung erfolgreich zu absolvieren und langfristig im Unternehmen zu bleiben. Deshalb braucht es in Zukunft eine individuelle Förderung, bei der uns die Plattform unterstützen soll", betont Dirk Brislinger, Leiter Berufliche Bildung bei Mosca. Das ist gerade angesichts des aktuellen Fachkräftemangels wichtiger denn je für das Unternehmen: Mehr als die schulischen Noten zählt für Mosca eine möglichst lange Bindung der Nachwuchsfachkräfte.
Bereits Ende 2022 lud Mosca die simpleclub-Geschäftsführer Alexander Giesecke und Nicolai Schork in den Hauptsitz nach Waldbrunn ein, um über eine Zusammenarbeit zu sprechen. Alexander Giesecke, Geschäftsführer von simpleclub, sagt: „Mosca und simpleclub sind beide in ihren jeweiligen Branchen und Bereichen mutig und sehen sich als Pioniere. Es ist nur logisch, dass sich zwei Zukunftsmacher zusammentun. Wir wollen damit auch ein Zeichen für die Region und unsere Heimat setzen: Startups und Mittelstand können gemeinsam ein neues Zeitalter einläuten und drängende Themen, wie die berufliche Bildung, anpacken.”
Auf das Gespräch mit simpleclub folgte eine einmonatige, interne Evaluationsphase bei Mosca. Auszubildende und Ausbildende aus allen Berufsbildern und verschiedenen Ausbildungsjahren testeten die Plattform auf Eignung für das Unternehmen sowie die Eignung für unterschiedliche Stadien der Ausbildung. Das Ergebnis: Gerade Azubis aus den ersten Ausbildungsjahren waren begeistert – so auch Jonas Marat, der im ersten Jahr eine Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik macht. „simpleclub ist für mich sehr praktisch, weil ich die gleichen Inhalte auf unterschiedliche Weise vermittelt bekomme – durch meinen Ausbilder und die Plattform. Das hilft mir, die Themen schneller zu verstehen und motiviert mich, den Stoff auch selbstständig zu wiederholen.“
Die Kooperation mit simpleclub ist ein Puzzleteil im Ausbildungskonzept von Mosca: Seit 2018 bietet das Unternehmen seinen Auszubildenden auf 340 Quadratmetern Platz in der hochmodernen und optimal ausgestatteten Lernfabrik. Für maximale Praxisnähe arbeiten in der darin integrierten Juniorfabrik Auszubildende und Studierende aller Fachbereiche an realen Kundenaufträgen, indem sie beispielsweise einzelne Fräs- und Drehteilen in Kleinserien produzieren. Dabei werden sie durch inzwischen vier hauptberufliche Ausbilder unterstützt.
Auch außerhalb der Ausbildung strebt Mosca eine Ausweitung der Kooperation mit simpleclub an: „Langfristig können wir uns vorstellen, auch Mitarbeiterschulungen mit der Unterstützung von simpleclub umzusetzen“, betont Geschäftsführerin Simone Mosca. „Zwar ist ein solches Angebot derzeit noch nicht Teil des Portfolios von simpleclub, aber wir möchten mit unserer Erfahrung dazu beitragen, es gemeinsam umzusetzen.“
Unter dem Motto Nonstop Performance bietet Mosca ein umfangreiches Portfolio an ganzheitlichen End-of-Line-Systemen für Transportverpackungen, das Umreifungsmaschinen, Stretchwickler sowie zugehöriges Verbrauchsmaterial umfasst. Ob einfache Standardmodelle, individuelle Sondermaschinen oder vollautomatische Hochleistungsmodelle inklusive digitaler Features: Mit umfassenden Service- und Beratungsangeboten steht Mosca seinen Kunden von der Entwicklung über die Produktion bis hin zur Wartung als globaler Partner zur Seite. Umreifungsbänder aus Materialien wie PP oder PET mit steigenden Recyclinganteilen produziert Mosca in Deutschland, Malaysia sowie Amerika. Das 1966 gegründete Familienunternehmen hat seinen Stammsitz in Waldbrunn (Baden-Württemberg) und ist mit 27 Niederlassungen in 19 Ländern vertreten, darunter sechs Produktionsstätten in Deutschland, Malaysia, Kanada, Spanien und den USA. Insgesamt beschäftigt das Unternehmen über 1.100 Mitarbeitende. Weitere Informationen unter www.mosca.com.
simpleclub ist Deutschlands bekannteste und beliebteste digitale Lernplattform mit über 2 Mio. Nutzer:innen monatlich. simpleclub bietet curriculum-basierte und passgenaue Lerninhalte für die Schule (5-13 Klasse) und den Ausbildungsbereich an. Der Ausbildungsbereich umfasst handwerkliche, kaufmännische, gewerblich-technische sowie IT- und Gesundheitsberufe und das Angebot wächst stetig weiter. Über 200 Unternehmenspartner arbeiten bereits mit simpleclub zusammen wie die Deutsche Bahn, die Sparkasse, Brillux, und die IHK. Alle Inhalte der Lernplattform werden eigenständig von einem Team aus Autor:innen und Designer:innen auf didaktisch höchstem Niveau aufbereitet – als Textzusammenfassung, Video, interaktive Grafik oder Übungsaufgabe auf Prüfungsniveau. simpleclub beschäftigt 90 Mitarbeitende und wurde von Nicolai Schork und Alexander Giesecke gegründet, die das Unternehmen beide als Geschäftsführer leiten.
Nicole Frey
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